Предложены разные варианты приобретения жилья или гарантированный карьерный рост педагогам, готовым перейти на работу в сельские школы.
В Самарской области разрабатывают программу поддержки учителей и врачей для работы в малых населенных пунктах региона. Чиновники уже создали межведомственный проектный офис на базе Минстроя, который будет заниматься вопросами предоставления арендного жилья специалистам.
Проблемой также является то, что на протяжении ряда лет в Сызрани, Октябрьске, а также в нескольких муниципальных районах губернии испытывается кадровый голод в лечебных и образовательных учреждениях.
Проектная группа провела опрос среди медработников и учителей, в котором участвовали около 3000 респондентов. Результаты показали, что специалисты готовы к переезду в малые населенные пункты в случае предоставления им служебного жилья с передачей в собственность или возможностью выкупа через определенное время, передает 63.ru информацию из администрации губернатора.
Участники проектной группы предложили несколько способов стимуляции специалистов — единовременные выплаты, гарантированный карьерный рост, субсидии на приобретение и строительство жилья и предоставление служебного жилья, которое можно будет оформить в собственность через определенное время.
Напомним, что для поддержки медработников в Сызрани действует беспрецедентная программа, по которой вновь прибывшим в город врачам предоставляется жилье: в 2018 году сертификаты на один миллион рублей получили семь врачей. Для привлечения медиков в села в губернии действует программа «Земский доктор». По ней деревенским фельдшерам платят до 500 000 рублей компенсации, а врачам — до 1 000 000 рублей. В 20128 году деньги получают медики из Октябрьска и других городов губернии, переехавшие на работу в село. Напомним также, что в сентябре 2018 года чиновники уже предлагали увеличить зарплаты учителям.
Источник: КТВ-ЛУЧ